如何打开山竹
如何打开山竹，想得到更高一层上司的青睐？
您好！首先应该安慰你吧，辛勤工作，却没有得到应得的回报。
在职场里，“越级”是大忌，你想走这一步，一定也是思考挣扎了很久的。其实，工作中的“闷亏”憋屈久了，很影响工作的积极性，甚至会影响到正常生活。所以建议你尽快解决。
先分析一下你的处境和问题吧：
1、没有正视竞争对手的付出在你的工作成果有目共睹的时候，直属领导仍然没有提拔你，一定有他的原因，因为你只看到了你自己的付出，一味顾影自怜，而没有看到那个被重视的同事背后的付出。
2、没有理解直属领导安排的意图即使你没有得到升职加薪的机会，你仍然被安排了重要的工作，说明直属领导对于你的工作能力还是认可的，他并没有忽视你的能力，可能只是另有安排。
3、没有想明白你的处境从何而来你想接近越级领导，得到越级领导的重视，你就要先调查清楚，你的处境是直属领导的意思，还是越级领导的意思。如果是直属领导的意思，他很可能已经将没有提拔你的原因报告给越级领导了，而越级领导认可了直属领导的建议。如果是越级领导的意思，直属领导只是照做，那你……盲目的接近越级领导就更没有意义了。
所以，要让越级领导看上你，真的很难。楼上有个条友留言，建议说：“洗洗睡吧！”并不全是调侃。
4、没有意识到自己可能只是被同事心机的“孺子牛”有一个职场老段子：
混职场，“孺子牛”不如“望天猴”。
从你的问题看，感觉你只是在心里纳闷琢磨，并没有直率的去解决问题。在职场中，做事情不够泼辣的好员工十有八九是“俯首甘为孺子牛”的人。
产了奶，又吃不到草，自然心里有不甘。若真劝你去跟领导直接谈，你不一定有那个勇气，谈了也不见得能谈好。真能把问题跟领导谈好，也不至于面临现在的处境。
【我曾经也是一名“孺子牛”，能把工作做好，便有源源不断的工作，同事们都下班了，我一个人加班。领导交给你放心，同事们乐得清闲自在。
但是，很多时候，做的多、错的多，承担的风险就多。事情我做了，责任我扛了。谁不喜欢办公室里能有“孺子牛”一样的人呢？】
老板喜欢“孺子牛”，因为可以用最低的成本，得到优质的工作成果。毕竟别人没有你做得好，肯定了你的工作能力，又让你更有干劲。
同事们喜欢“孺子牛”，因为可以有人不辞辛劳的分担工作，出了问题，还有人扛起责任，多好。
所以，同事们可不一定真是为你抱不平，你一定要想清楚。
综上所述，我觉得你的处境，并不是“越级”能够解决的，搞不好，弄巧成拙，死得更快。
古语云：条条大路通罗马。
冲破困境，关键还是靠你自己——转变工作思路，更新工作方法。
既然被套路的职场“孺子牛”不会玩心机，那我们就直来直往的解决吧。
让你“不甘”的人：竞争对手——盯紧他，他是一只“望天猴”1.他可能比你更善于汇报工作。
《哈佛学不到》的作者马克.麦考梅克有一个很扎心的论断：谁经常向我汇报工作，谁就在努力工作——相反，谁不经常汇报工作，谁就没有努力工作。
首先你要相信，你的竞争对手，一定有过人之处。领导并不傻，就算是走个关系户，也是权衡了利弊的。
不要一直埋头工作，偶尔留意你的竞争对手，是不是经常离开他的座位，去跟领导汇报工作？
你们一样的做事，他汇报工作做的好，他在领导面前的“能见度”就高，升职加薪时，自然选择更加耀眼的那个他了。我们必须明白，在家里，老实乖巧的孩子更容易得到长辈的认可；但是长辈往往更加器重聪明灵活的孩子。
职场一样，埋头苦干的人领导放心，但是领导更加器重活泛的“望天猴”。
孺子牛——拼命工作，不请示汇报。
望天猴——认真工作，常请示汇报。
如果，你盯完他，发现，他并没有经常汇报工作呢。好吧，起码，你可以动起来，让领导了解你的想法和意图，这并没有什么不妥。但是切忌：不要随意打小报告，因为很多事情并不是你看起来的那个样子。
2.他可能比你更善于调动他人。
“孺子牛”能做事，也能抗事。但是，是不是真的适合做领导呢？
既然同事讲你的好，可能是这个原因：你把事情自己抗下，省去同事们的心力，同事便更依赖你，才造成了一副同事们私下为你“抱不平”的假象。
而同事们只是私下讲，可能心里也有几分明了，只是你一直埋头做事，没有意识到。
而“望天猴”呢？，他是否能够做到更加明确的权责分明，将工作细分出去。这样自然加重了同事们的工作负担，但也因为有理由据，所以同事们明面上并不敢违抗？
对比起来，是否他更应当得到重用呢？
所以啊，“孺子牛”，紧盯着这只“望天猴”，向他学！
让你“不甘”的人：直属领导——找他谈，他最心知肚明不管你有没有升职加薪，工作能力是有目共睹的，而你与竞争对手的优劣取舍，直属领导最是心知肚明。你找领导谈，开诚布公，让领导了解的你上进的想法，领导一定欢迎。
日本江口克彦作为“金牌员工”，追随松下幸之助30年，他曾在其著作《我在松下三十年——上司的哲学下属的哲学》中提到：“对于上司来说，最让人心焦的就是无法掌握各项工作的进度……如果没有得到反馈，以后就不会再把重要的工作交给这样的下属了。所以要知道，虽然只是一个简单的汇报，却能让你得到上司的肯定。”
千万不要骄傲，认为自己只要埋头将工作做好就够了。你只是不知道怎样跟领导谈而已。
你缺跟领导交谈的勇气和底气！我告诉你，没必要！
首先，你说出你内心的不满，想要知道自己的不足，表明要精益求精的决心，领导会很欣慰。因为员工竞争越激烈，说明员工上进心越强，对于企业发展越有利。
其次，你有跟领导谈的资本——有目共睹的工作能力。你的领导和同事都需要你。
相信在与领导诚恳交流后，一定会有收获。
让你“念想”的人：越级领导——做“心机BOY”，不吃亏既然你不能完全信任你的直属领导，而寄希望于越级领导，那我们来大胆的做一个假设吧：直属领导真的不是清白人，只为一己私利而用人，辜负了真心为企业卖命的贤能之人。
OK，认真的说，你还有三条路：
1、相互珍重，辞职走人
但你，工作多年，兢兢业业，功劳苦劳都有了，没到撕破脸的那一步，没必要走人。
2、直接跟越级领导谈
在越级领导面前，挑明了矛盾关系，做好跟直属领导杠上的准备。这一步风险很大，原因如下：
可能两层领导都不喜欢你，不够认可你，那你挣扎就是无用的，往火坑里跳。直属领导向越级领导进过你的谗言，越级领导也被蒙蔽了双眼，这个时候，你在越级领导面前表现自己就现的尤为重要了。直属领导压根就没有提到过你，在越级领导面前，你的能见度很低，这个时候，在越级领导面前好好表现，就显得很重要了。3、做一个演技派的“心机BOY” ，润物细无声，让越级领导看到你，想要了解你 （重点）
你能在困境里想到通过越级领导来求助，那么你们平时一定有一些接触。但是这种接触又不够“亲密”，没有办法让领导对你产生好感。
仔细回忆一下，你们平时有哪些擦肩而过的偶遇吧？
走廊: 找准时机，望向他，像在地铁公车上，他十有八九能够察觉，并望向你。人多时，避嫌，不便有过多的交流，你便要打起十二分的精神，让你的形象和气场得到越级领导的认可，起码你要给他一个自信积极的微笑吧？要是领导一人，不妨试着打个招呼，故作随意的问声好。次数多了，领导自然好奇你是谁。电梯：封闭空间，更要注意。电梯门、电梯按钮、目光交错间皆是戏。注意不要谄媚，越级领导是因为你能见度低才不够了解你，而不是瞎。公司外的娱乐场所：有没有人在嗨玩的时候，觉得有领导在不自在，放不开，甚至有人故意避开领导。相信我，领导在这个时候也一样不自在，放不开。但他可以借此机会了解员工，关注员工。所以机会不容错过。如果他需要帮助，你更要尽力而为。但是，注意分寸，不该说的不说公司外出的社交场合，例如团建、会议、聚餐：创造机会，让越级领导注意到你，哪怕是只有短短几秒钟。抓住每一个他的目光在你身上扫过的时机，与他产生目光的交流，坚定自信的望向他，不要躲闪，不要颓丧。既然是抓住偶遇的时机，那么一定要每一个毛孔都打起精神，做惊鸿一瞥。时间短，行动快。一次两次的偶遇，只要你坚持不懈，一定有一个转机，他会主动问起你：叫什么名字？哪个部门？来公司几年了？感觉工作如何？……诸如此类的寒暄，便是你的转机。
不管你有没有被直属领导打压的困境，与越级领导友好接触，不吃亏。
结语：我也曾经是一个累死累活的“炮灰”“孺子牛”，说这么多，不仅说给你听，也说给我自己听。很多事情，都不是我们想的那样，但也不能是别人妄断的那样。自己一定是要打起精神，才能在职场“宫心计”活到最后一集。
“越级”很容易踩雷，到底需不需要走到这一步，还看你自己。
印度尼西亚是一个怎样的国家？
吃饭用手抓，上厕所用手抓，这不是印度尼西亚，这分明就是第二个印度，不，这里还不如印度……
被公司安排到印度尼西亚工作，为期半年，原以为能升职加薪，走上人生巅峰，没想到这是一个折磨人的苦差事，只坚持了3个月，我就连夜逃了回来，实在扛不住了，这不是一般人能待的地方，给多少钱也不会再去了！
吃饭折磨来到印度尼西亚之后我发现，这里的人吃饭也用手，无论是路边捡垃圾的人，还是西装革履的成功人士，他们吃完都用手抓，无一例外，我最讨厌有人在吃饭的时候用筷子乱扒拉，到这里没人用筷子了，直接下手扒拉，这让我非常难受，谁还能吃得下？
比起印度，印度尼西亚的饮食更加简陋，这里能吃的东西更少，烹饪的方式更少，不管是什么食材，全都是下锅煮了，捞出来就吃，这里的人不懂得什么叫做厨艺，在他们看来，搅拌上咖喱酱的米饭就是最大的美味，可我真是吃不下去。
东西难吃一点也就算了，关键是食物卫生条件还没保证，每天拉肚子已经成了常态，但你还不能不吃，不吃就饿死了，最气人的还是在餐厅吃饭，明明吃的不开心，却还要装作开心的样子，还要给人打赏小费，这分明是在折磨自己。
东西本身就难吃，还不知道起一个优雅点的名字，非要起一个实实在在的名字，比如脏鸭餐，比如臭豆炒蛋，听名字就让人很没有胃口了。
印尼有很多海鲜，种类丰富，价格便宜，但有一句话说得好，便宜没好货，我就是一个反面教材，在厕所蹲了2天没站起来，老话还得听啊！
青蛙腿，这是印尼最具特色的美食之一，主要的烹饪方式就是烧烤，滋滋冒油，当地人很喜欢吃，但我始终不敢尝试，不仅是没有食欲，同时还担心拉肚子。
印尼有很多水果，这里的天气接近热带，温度挺高的，所以流行热带水果，自产自销，价格便宜，纯天然的热带水果是我最喜欢的，物美价廉，最重要的是吃完不会拉肚子，这一点在印尼很是难得。
值得庆幸的是，印尼也有很多华人餐厅，如果当地饭菜实在吃不下去的话，华人餐厅就成了唯一选择。
生活折磨在印尼生活的头一天晚上我就发现了问题，这里没有卫生纸，当地人上厕所也从来不用卫生纸，厕所里面有一个小小的水龙头，这就是他们清洁自己的工具，那天晚上，我的笔记本没了，第二天，我又买了一个全新的笔记本，纸张质量不是很好，没有那么硬，以便不时之需。
这里使用的货币叫做印尼卢比，是一种很不值钱的钱，2000印尼卢比才能兑换到1元人民币，为了生活条件好一点，我直接兑换了2000块钱，也就是4000000卢比，怀揣四百万，感觉自己也变成了有钱人，但花钱的时候很让我头疼，算账也比较麻烦，这时候我才知道，有钱人也有烦恼，算账太累了。
这里的物价不算便宜，就拿可乐来说，国内3元一瓶，印尼5020卢比，相当于2.5元左右，吃一份麦当劳就更贵了，大概需要8万卢比，也就是40块钱左右，根据我的了解，当地人的收入并不是很高，最穷的人一天收入只有2美元左右，不知道他们是如何生存下去的。
物价跟国内差不多，倒也没对我造成任何压力，但每天算账都让我很难受，就拿麦当劳来说，吃一份就是5020卢比，再加上一天当中的其他消费，不掏出计算机我还真不知道一天花了多少钱，而且用卢比花钱也没有概念，不知道贵不贵，稍不注意就被人坑了，很难受。
巴厘岛的物价就更高了，随便喝一杯咖啡就要40多元，随便吃一顿饭就要几百块，但这里有很多中国游客，他们很喜欢来这里拍照旅行。
其他折磨这里的公交车很破旧，旧到什么程度呢？全都没有车门，上车时候不需要开门，直接就能上去，下车时候不需要停车，直接就能下去，很方便，但也很危险，关键这种车还经常超载，感觉自己随时都有可能被挤下去，再看看窗户外面以及车顶上的人，好吧，他们更危险。
这里的基础建设很落后，道路永远都是坑坑洼洼的，也从来没见有人修，关键路段甚至连红绿灯都没有，当地人开车也没有规矩，想怎么走就怎么走，各走各的，一个人有一个人的想法，天天堵车，谁都过不去。
这里的出租车几乎都是比亚迪，一款很小的车型，乘坐体验不是很好，但总好过公交车，价格也很便宜，唯独有一点不好，司机不厚道，绕路不说，还不愿意找钱，不是说自己没零钱，就说自己要收小费，太气人了。
当地人认为左手是不干净的，这是他们上厕所的工具，所以在有肢体动作的时候，都不能用左手触及对方，他们自己也觉得恶心，但这跟我有什么关系？凭什么嫌弃我？
当地人很贪财，可能是穷怕了，所以他们会利用手上的一些能力搞钱，尤其是遇到钱多大方的中国游客的时候，他们会经常索要小费。
晚上不能出门是肯定的，白天也尽可能别一个人单独出门，这里的人并不是很友好，咱们两家历史上还是有一些矛盾，人生地不熟，一个人很容易吃亏，别问我是怎么知道的。
隔三差五就有一次地震出现，震感不是很强，但每天都这样也很折磨人，晚上睡觉都不敢睡得太死，生怕睡着之后就醒不过来了，时间长了之后精神受不了。
写在最后：原本我以为印度生活已经够苦了，没想到印度尼西亚的生活更难熬，这完全就是对我身体跟精神上的双重折磨，3个月的时间，体重暴减27斤，肠胃也出现了问题，工作没完成我就逃了回来，公司怎么处理我都忍了，身体才是第一位的，不后悔！
如何评价动漫刺客伍六七？
我看过的【最耍贱恶趣味】国漫，被称为国漫第一！
我们都知道国漫正在崛起，口碑爆棚的国漫如雨后春笋，但被网友称为“国漫第一”的，这还是头一次！
不仅网友给出高分，国际也对这部国漫狂抛媚眼：今年唯一一部入围有“动画奥斯卡”之称的法国昂西国际动画电影节主竞赛单元的国漫。
今天，漫君就来说说这部有望坐上国漫第一宝座、但却鲜有人知道的——《刺客伍六七》
《刺客伍六七》主要讲的是一个叫伍六七的少年，与一只鸡一起承接刺杀任务的故事。然而，每次的刺杀都以失败告终。
漫君追完了播出的7集，被贱兮兮却内心柔软的伍六七勾住了魂儿：耍贱逗趣的外壳下，是满满的温情。
这部番有两大看点，听漫君港完，你也会对这番相恨见晚的。
这番之所以被网友推上“国漫第一”的宝座，内容是硬件。《刺客伍六一》是包裹着戏谑外壳，却直戳内心的三观超正的动画：笑着笑着，突然就泪流满面了......
“刺杀穷凶极恶之徒，走上发财致富之路。”这副开篇的对联，为伍六七的人设埋下了伏笔。
印象最深的刺杀爱收集女性内裤的“变态男”。
伍六七接到居委会大妈的委托，要将收集女性内裤的“变态男”干掉。于是乎，伍六七变身为女性内裤躺在大街上，被“变态男”捡回家后小心翼翼的挂在墙上。
此时居委会大妈根据偷放在伍六七身上的跟踪器找到了“变态男”，鄙夷地说要烧光所有的内裤，并收拾“变态男”。而“变态男”眼含热泪说“这不是我偷的，都是我花钱买的。”
大妈不听解释，认定这就是爱收集女性内裤的死变态男。此时的伍六七已经忘了刺杀的任务，反过来训斥大妈：“这个世界，有人喜欢收集玩具，有人喜欢收集古董，有人喜欢收集领带，甚至有些人为了收集水浒传108张人物卡吃了很多泡面，而这个人只不过喜欢收集的东西和大家不一样。”
三观真的好正，有木有！！！活在这个世界的我们总是站在道德的制高点，对别人指指点点，却忘记了这个世界最需要的包容。
所以三观如此伟光正的伍六七，刺杀肯定失败了，人被揍还没钱收，看着挺惨，实际也很惨😂本以为一次又一次的失败他会收起他泛滥的同情心，然而...一个心中秉持大义的刺侠是不会向势力的社会屈服的。
所以刺客伍六七没有杀过任何一个人。训练他称为刺客的鸡大保也说他不是当刺客的料。
但真正的刺客需要什么样的天赋，杀人不眨眼？给钱就杀？未必！相反伍六七展现给我们的有血有肉有思想的新时代刺客，倒挺讨喜。
这番第二值得推荐的，便是配音。方言配音，在动漫界是很少见的。
首先鸡大保的声音一出，漫君眼就圆了：曾志伟？继续是操着一口广谱的伍六七。纳泥？这什么神操作？？！
但继续往下看，就被这波方言给吸引了：如果是字正腔圆的普通话，效果可能会大打折扣。因为这番走的就是无厘头恶趣味的风格，如果太正儿八经，反倒失去了剧情的亮点。
对了，漫君还特意度娘了一把，鸡大保到底是不是曾志伟，结果...竟然是配音大佬姜sir！伍六七的配音竟是这番的总导演何小疯。之前口碑也爆棚的《小胖妞》就是这位何小疯的杰作。
何小疯每一部作品都是满满的诚意，而之所以高质量却鲜有人知道的原因，网友给出了答案：“钱都拿来砸作品了，宣传没钱了😂”
确实是，不仅配音有姜sir，其他方面也都是精良制作人操刀：剪辑指导是《芳华》、姜文的剪辑师张琪负责；最受好评的音乐部分，是和音乐制作公司、营销公司奔跑怪物和摩登天空合作。
所以看完7集的漫君就迫不及待的安利给你们了，如果照着目前的这个水准，那别说稳坐国漫第一，就算冲出国际也是实打实的实力！
啥也不说了，宝们自己去瞅吧～～
喜欢古风动漫的宝们都来点个赞吧！
打开后有很多白色的小乳虫？
山竹外壳是很硬的，里面是白色的软软的几瓣的 只是外壳不是绿色 不知道是不是你说的东西
岭南山竹的种植方法？
繁殖方法
采种
岭南山竹子自然开花结实晚，人工种植的最早可4年开花结实。每年9-10月，当果皮由青绿变黄绿时即可采果收种。采回果实后堆沤2-3天，待果肉腐烂后用流水冲或手搓去果肉果皮，可即播或稍阴干后，混细润沙层贮藏，贮藏一般不超过3个月，以免降低发芽率。如有条件可在1月采种，获得种子后即可播种。种子千粒重1500克左右，发芽率可达85%。
播种
苗圃地选择：苗圃应选择坐北向南，地势平坦，空旷，通风良好，光照充足，邻近干净水源和造林地方便的地方。土壤以土层深厚肥沃的沙壤土为宜，红壤及砖红壤均可，忌选粘重土壤和积水地，整理需细致。
育苗容器：岭南山竹子育苗最好先在沙床上催芽，待种子发芽后移入营养容器中培养。容器采用塑料薄膜袋（未打开时宽10-12厘米，高13-15厘米）。
苗床的制作：经铲草、翻土、碎土和除杂后便可筑畦状床，床宽1米，高15-20厘米，步道宽50厘米。为防地下害虫为害，先用20克/升呋喃丹溶液，再用0.3%的马拉硫磷溶液或2毫升/升的敌百虫溶液淋洒床基及其四周。在苗床上开播沟，每隔10-15厘米1条，沟深1.5-2厘米。
播种方法：种子采用沙藏分层催芽，条播育苗。播种密度为150-200株/平方。播后覆土，厚度1.5厘米，上盖芒箕或椰壳保持湿度。因幼苗稍耐荫，所以要适当遮荫。播种后注意地下害虫，如金龟子、竹节虫等，可用90%敌百虫0.5-0.67克/升液或50%辛硫磷0.67-1克/升液喷洒。
苗期管理
苗木分床与管理：当芽苗长出2-3片真叶时，可移苗上杯。营养土按30%火烧土、60%黄心土、10%河沙，加2-3%的磷肥，四者充分混匀堆沤7-10天再装营养杯。移苗应按苗木从大到小分批移植，此时要把好质量关，选择健壮芽苗，淘汰劣势苗。移苗时间宜选阴雨天气或晴天傍晚进行。提前一天将土杯淋透，起苗时注意保持小苗根系完整，移入容器时防止弯根、浅植和“吊颈”等情况。做到即移即植，及时淋水，移完用遮光网覆盖苗床至分床苗木生长稳定后揭开。
袋苗的管理：移苗两周后，苗木生长稳定便可施肥，施肥遵循先稀后浓，薄施勤施的原则，复合肥浓度应掌握在0.1-0.3%之间，施肥后过清水一次。在出圃造林前15天内要停止施肥。苗期防病，可用0.1%托布津、0.5%硫酸亚铁、1%波尔多液交替淋洒。幼苗早期生长较慢，前2个月可适当遮荫，1年生苗高50厘米以上，可出圃上山造林。
苗木出圃：挑选一级壮苗出圃造林，余下苗木集中、调整后继续管理，作补植之用。丛枝、顶端优势不明显、枝缩叶淡、体态纤弱的劣苗应淘汰，不能出圃上山造林。优质苗木高30-40厘米，地径0.3-0.4厘米以上，顶端优势明显、顶芽完好，主干粗壮、根系发达，高径比协调，叶片浓绿，无病虫害。移床苗培育大苗，2年生苗高达1.5米，可带土团出圃定植。
栽培技术
岭南山竹子山地造林应选在山腰以下较深厚肥沃的土壤，水湿条件也较好。造林前一般采用块状整地。宜用穴植造林，穴规格为50厘米×50厘米×35厘米，秋冬备耕整地，来年春夏3-5月造林。作为热带南亚热带多用途乡土树种。要注意防止病虫害危害。最好不要营造纯林。营造混交林才利于其健康生长。可与杉、松、木荷、海南蒲桃等其它阔叶树混交造林，混交比例为1:3（-4），并采用各树种均匀间隔如三角形配置法。
每穴可施用基肥100-200克，初植密度2米×3米或3米×3米为宜。造林后的3年内，应每年除草松土1-2次，刈除植株周围及株行间的所有杂草，对死亡株及时补植。每年施肥1次，在比较差的立地上，每年每公顷用N肥200-400千克，P肥60千克，K肥100千克，立地条件较好的林地可适量减少。对于混交林，应及时将影响岭南山竹子生长的其它树种进行修枝，以防过度遮荫，适时抚育间伐是必要的。幼林郁闭后，可伐除生长势差、过度被遮或受病虫害危害的植株，以保证林分健康。岭南山竹子如作为果树来经营需要控制株高和修枝。